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夜勤が続いて体がきつい、人間関係に疲れた、給与や休みの条件を見直したい。看護師さんが転職を考えるきっかけはさまざまですが、実際に動き出そうとすると、「どこに登録すればいいのか」「電話はどれくらいかかってくるのか」「職場に知られないだろうか」と、不安が重なりがちです。
この記事では、初めて転職する看護師さんに向けて、サポートの受け方が異なる5つのサービスを、公式サイトで確認した内容をもとに並べて紹介します。順位はつけず、それぞれの特徴と向いている人を、正直にまとめました。
この記事の対象
看護師・准看護師・保健師・助産師の資格をお持ちで、常勤または非常勤での転職・復職を考えている方に向けた内容です。派遣や単発（スポット）での勤務を希望する方の選び方は、⑤MCナースネットの項目で触れています。資格をお持ちでない方は、各サービスの対象に含まれない場合があります。
結論：目的別に選ぶなら、まずここから
- 地域の専任アドバイザーに、条件交渉まで相談したいなら → レバウェル看護
- 初めての転職向けの解説と、地域密着の職場情報を重視したいなら → ナース専科 転職
- 履歴書・面接対策を手厚く受け、行きたい病院への確認まで頼みたいなら → ナースではたらこ
- 担当者を介さず、自分のペースで探して応募したいなら → ジョブメドレー
- 常勤だけでなく、非常勤・派遣・単発の働き方も比べたいなら → MCナースネット
📋 目次
看護師の転職サービスの種類｜エージェント型・求人サイト型・派遣型
看護師向けの転職サービスは、大きく3つに分けられます。どれが優れているということではなく、「誰が間に入るか」「どんな働き方を探すか」が違います。まずはこの違いを押さえておくと、サービス選びで迷いにくくなります。
🤝 エージェント型（紹介型）
- 担当のアドバイザーが、希望を聞いて求人を紹介してくれる
- 履歴書の添削、面接の日程調整、条件交渉などを任せられるサービスが多い
- 連絡（電話・LINE・メール）が定期的に来る
🔎 求人サイト型（直接応募）
- 自分で求人を探し、事業所へ直接応募する
- 自分のペースで進められる一方、条件の見極めや交渉は自分で行う
- 事業所からスカウトが届く仕組みのサイトもある
📅 派遣・スポット型
- 派遣会社に雇用され、期間や日数を決めて働く
- 単発（1日単位）の勤務を選べるサービスもある
- 正職員としての転職とは、雇用や流れが異なる
エージェント型は、なぜ無料で使えるの？
看護師向けの転職エージェントは、求職者が利用料を払う仕組みではありません。採用が決まったとき、紹介先の医療機関などが紹介手数料を支払う仕組みで、求職者は無料で使えるのが一般的です。今回紹介するサービスも、公式サイトで求職者の利用が無料と案内されているものが多くあります（費用の項目で個別に整理します）。
この仕組みを知っておくと、「無料なのに、なぜこんなに連絡が来るのだろう」という疑問が解けます。エージェントにとっては、あなたの転職が決まることが成果になるため、連絡が積極的になる傾向があります。ペースが合わないと感じたら、担当者に連絡の頻度や時間帯を伝えて構いません。
公開求人と非公開求人の違い
転職サイトの求人は、誰でも見られる「公開求人」と、登録した人にだけ案内される「非公開求人」に分かれる場合があります。非公開求人があるサービスでは、登録後の面談で希望条件に合うものを紹介してもらう流れになります。ただし、非公開求人の件数や中身は、公式サイトでほとんど公表されていません。「非公開求人が多い」という言葉だけで選ばず、面談で具体的な求人を見せてもらってから判断しましょう。
求人数の数え方は、サービスごとに違う
求人数は、比較するときに目につきやすい数字ですが、サービスごとに数え方が違います。たとえば、累計の取り扱い件数を大きく表示しているサービス、職種別に集計した件数を載せているサービス、検索画面に出る件数をそのまま表示しているサービスがあります。派遣求人を含むのか、同じ施設の求人を何件と数えるのかでも、数字は変わります。
そのため、この記事では、件数の大小で優劣をつけることはしません。数字を載せる場合は、いつ時点か、どの画面の表示かを併記しています。
看護師の転職先は、職場の種類で働き方が変わる
看護師の職場には、病院、クリニック、訪問看護ステーション、介護施設、企業（健診や産業保健など）、保育園・学校などがあります。同じ看護師でも、夜勤の有無、残業の量、担当する業務、患者さんとの関わり方は、職場によって異なります。
初めての転職では、「何を変えたくて転職するのか」を先に整理し、その条件に合う職場の種類を絞り込むと、サービスの担当者にも希望を伝えやすくなります。
面談で聞かれること・伝えておきたいこと
エージェントの面談では、現在の職場や経験、転職を考えた理由、希望する働き方（夜勤の有無、休日、通勤時間、給与の目安など）、転職の時期のイメージを聞かれるのが一般的です。事前にメモをまとめておくと、伝え漏れが減ります。
「辞めたい理由」は、そのまま職場への不満として伝えるより、「次の職場で実現したいこと」に言い換えて整理すると、紹介される求人を絞りやすくなります。たとえば、「夜勤がつらい」なら「日勤中心で働ける職場を探したい」、「人間関係に疲れた」なら「少人数で相談しやすい職場がいい」というように、希望の形にして伝えましょう。
退職の時期と、転職活動の進め方
看護師の退職は、職場の就業規則で、退職を申し出る時期が決まっているのが一般的です。入職希望日と退職日の調整は、転職活動のなかでも気をつけたい点のひとつで、担当者に相談できるサービスもあります（レバウェル看護の公式サイトには、条件交渉や退職の相談について案内があります）。
退職の意思を職場に伝えるタイミングは、内定を受け、労働条件を書面で確認してからにするのが、一般的な進め方です。
よくある誤解：エージェントに登録したら、すぐ転職しなければいけない？
「登録したら、転職を急かされるのでは」と心配する声は多くあります。登録と応募は別で、求人を紹介されても、応募するかどうかは自分で決められます。転職するかどうか未定の段階でも登録できると案内しているサービスもあります（ナースではたらこの公式サイトに記載）。気が進まないときは、その場で断って構いません。
看護師の転職サービスを選ぶ6つのポイント
求人数の多さだけで選ぶと、実際に使い始めてから「思っていたのと違う」となることがあります。次の6つを目安に、自分の状況に合うサービスを絞り込んでみてください。
① 紹介型か、直接応募型か
担当者に希望を聞いてもらい、求人の紹介から条件交渉まで任せたいなら紹介型（エージェント）、自分のペースで探して応募したいなら直接応募型の求人サイトが向きます。両方を併用する人もいます。「連絡が多いのは苦手」「条件を自分で比べたい」という人は、直接応募型のよさを感じやすく、「何から手を付ければいいか分からない」という人は、紹介型のほうが進めやすいでしょう。
このポイントでの目安
初めての転職で不安が大きい人は、紹介型から始めるとスムーズです。
② サポートの範囲
履歴書の添削、面接対策、面接日程の調整、条件交渉、面接への同行、入職後のフォローなど、サポートの範囲はサービスによって違います。公式サイトで確認できる範囲を比べると、「どこまで任せられるか」が見えてきます。同行や条件交渉は、公式に記載のないサービスもあるため、面談のときに具体的に聞いておくと安心です。
このポイントでの目安
「何を任せたいか」を先に決めておくと、サポート内容で選びやすくなります。
③ 求人の見え方（件数・非公開求人）
求人数は、数え方がサービスごとに異なるため、件数の大小で単純に比べられません。大切なのは、自分の希望条件（エリア・診療科・夜勤の有無・年間休日など）に合う求人が、具体的にいくつ紹介されるかです。非公開求人の有無も、面談のときに、実際の求人を見せてもらって判断しましょう。
このポイントでの目安
件数より、希望に合う求人が紹介されるかどうかを重視しましょう。
④ 連絡方法と頻度
電話、LINE、メールなど、連絡の手段はサービスによって異なります。電話でのヒアリングを入れているサービスもあれば、LINEでの相談に対応するサービスもあります。勤務中に電話に出られない方は、連絡の時間帯や手段の希望を、登録時に伝えましょう。連絡が多すぎると感じたときの対処（担当者の変更や連絡時間の変更の窓口）が、公式に案内されているかも、見ておきたい点です。
このポイントでの目安
連絡手段と頻度は、登録時と面談の最初に希望を伝えるのが近道です。
⑤ 働き方（常勤・非常勤・派遣・スポット）
常勤（正職員）での転職を考えるのか、非常勤・パートを考えるのか、派遣や単発も視野に入れるのかで、向くサービスが変わります。紹介型のサービスは、正職員の紹介が中心のものが多く、派遣や単発は別の流れになることがあります。希望する働き方と、サービスの対象が合っているかを確認しましょう。
このポイントでの目安
希望する働き方の求人を扱っているかを、公式サイトで確認しましょう。
⑥ 運営会社と許可・認定
有料職業紹介事業は、厚生労働大臣の許可が必要な事業です。許可番号は、公式サイトのフッターや会社概要に載っているのが一般的です。許可があることは最低限の条件であり、サービスの質を保証するものではありませんが、運営会社や許可番号が公式に分かるかどうかは、確認しておきたい点です。今回の5サービスのうち、レバウェル看護、ナース専科 転職、ナースではたらこ、MCナースネットは、公式サイトで許可番号を確認できました（番号は各サービスの紹介欄に載せています）。厚生労働省の「人材サービス総合サイト」で、許可の有無を調べることもできます。
このポイントでの目安
運営会社名と許可番号が公式に明記されているか、登録前に確認しましょう。
費用の考え方｜看護師は無料で使える？
転職サービスの利用料は、「求職者は無料」と案内されているケースが多く、今回の5サービスも、公式サイトで求職者の利用は無料と案内されています。公式サイトで確認できた範囲を整理します（2026年10月時点）。
| サービス | 求職者の利用料金（公式の表記） | 運営の仕組み（公式の記載） |
|---|---|---|
| レバウェル看護 | 無料（登録から転職後のサポートまで） | 事業所から報酬を受け取る仕組みと記載 |
| ナース専科 転職 | 無料（すべてのサービス） | 求人募集中の事業所から支払われる紹介手数料で運営と記載 |
| ナースではたらこ | 無料 | 医療機関からの採用成功報酬で運営と記載 |
| ジョブメドレー | 無料（公式のご利用ガイドで案内） | 直接応募型の求人サイト |
| MCナースネット | 無料（会員登録から就業後のアフターフォローまで） | 「料金は一切発生しない」と記載 |
「利用料がかからない」ことと、「サービスの質が高い」ことは別の話です。無料で使えるからこそ、複数に登録して比べ、合うところを選んでかまいません。
複数のサービスに登録しても大丈夫？
レバウェル看護の公式FAQでは、複数の人材紹介会社への登録に問題はなく、他社と求人が重複した場合は担当者に伝えるよう案内されています。ほかのサービスも併用される方は多いですが、各社の規約や面談で確認してから進めましょう。
総額で考えるときのチェックポイント
- 利用料：求職者の利用が無料かどうか（公式サイトで確認）
- 採用が決まったあとの費用：求職者に請求がないか、規約で確認
- 派遣・スポットの場合：給与の支払い条件や、保険・手当の扱いを確認
- 入職までの費用：免許証の写しなどの書類取得費、交通費など自己負担になる実費
⚠️ 求人情報やサービス内容は変わります
求人数、サポートの内容、公式サイトのURLなどは、予告なく変更されることがあります。登録前に必ず公式サイトで最新の情報を確認してください。
おすすめの看護師転職サービス5選
ここからは、5つのサービスを同じ基準（運営会社・サービスの形態・対象職種・求人の数・エリア・非公開求人・サポート・利用料金・連絡方法）で紹介します。掲載は並列で、順位ではありません。
レバウェル看護（旧：看護のお仕事）
看護師・准看護師・保健師・助産師向けの転職エージェント。電話ヒアリングのあと、LINEやメールで求人が届く
出典：レバウェル看護
| 運営会社 | レバウェル株式会社（レバレジーズグループ）。有料職業紹介事業の許可番号：紹介13-ユ-309623 |
|---|---|
| サービスの形態 | 転職エージェント（人材紹介）。派遣は別の流れ（公式サイトに派遣サービスあり） |
| 対象職種・雇用形態 | 看護師・准看護師・保健師・助産師。在職中・離職中のどちらでも登録可。紹介は正職員が中心 |
| 求人数 | 約14万件（2026年10月18日、公式サイトの求人検索の表示。派遣求人を含むかの注記は公式になし） |
| 対応エリア | 47都道府県の求人を検索可能。面接同行は一部地域が対象外 |
| 非公開求人 | あり（登録者を優先して案内。件数は公式に記載なし） |
| サポート内容 | 条件ヒアリング、履歴書の添削、面接対策、面接日程の調整、条件交渉・退職の相談、入職後のフォロー、面接同行（希望制・一部地域を除く） |
| 利用料金 | 無料（事業所から報酬を受け取る仕組み） |
| 連絡・面談の方法 | 登録後に電話で約15分の条件ヒアリング（電話の時間帯は登録時に指定できる）。求人はLINEまたはメールで届く。LINEから登録でき、LINEでの相談も可。電話受付は9:00〜21:00（土日祝を除く）、土日のカウンセリングにも対応 |
✔ 良い点
- 非公開求人があり、登録者向けに案内される
- 履歴書の添削、面接対策、日程調整、条件交渉まで、公式にサポートが示されている
- 希望すれば面接に同行してもらえる（一部地域を除く）
- 求人をLINEやメールで受け取れ、LINEでの相談もできる
✖ 気になる点
- 登録後に電話でのヒアリング（約15分）がある
- 電話やメールの頻度が高いと感じる声がある（Web上の評判の傾向）
- 紹介は正職員が中心で、派遣・単発の勤務を希望する場合は流れが異なる
- 面接同行は一部地域で対象外
登録から入職までの流れを、先に知っておく
公式サイトに示されている流れは、登録（サイト・LINE・電話）、電話での条件ヒアリング、LINEやメールでの求人紹介、書類選考・面接（履歴書の添削と面接対策）、条件交渉・退職の相談、入職とアフターフォローの順です。電話が苦手な方は、最初に約15分のヒアリングがある点を知っておくと安心です。LINEでの相談も可能ですが、公式の流れにはヒアリングの電話が含まれているため、LINEだけで完結するとは限りません。なお、登録から入職までの期間は、公式サイトに目安の表記がなく、人によって異なります。
求人数は、公式の求人検索で2026年10月18日時点に約14万件と表示されていました。件数は日々変わるため、最新の数字は公式サイトの求人検索で確認してください。連絡が多いと感じたときは、公式サイトのお客様サポート窓口（問い合わせフォーム）で、担当アドバイザーの変更や連絡時間の変更を申し込めると案内されています。問い合わせの種類には「登録後の弊社からの連絡へのご要望」があり、回答の目安は2日以内（土日祝を除く）です。なお、この記事の対象は、正職員・非常勤での転職や復職です。派遣や単発の勤務を希望する方は、流れが異なるため、⑤の項目もあわせて確認してください。
地域の専任アドバイザーに、条件交渉まで相談したい方に
ナース専科 転職
看護師専門のキャリアパートナーが、電話で希望を聞いて求人を紹介する転職エージェント
出典：ナース専科 転職
| 運営会社 | 株式会社エス・エム・エス（東証プライム上場）。有料職業紹介事業の許可番号：13-ユ-190019 |
|---|---|
| サービスの形態 | 転職エージェント（人材紹介） |
| 対象職種・雇用形態 | 看護師・准看護師・助産師・保健師・管理職など。常勤（夜勤あり／日勤のみ）・非常勤（週20時間以上を含む）。病院、クリニック、訪問看護、企業、保育園・学校、介護施設など |
| 求人数 | 看護師の求人93,613件（2026年10月18日、公式サイトの看護師職種ページの表示） |
| 対応エリア | 全国（都道府県・市区町村・駅から検索可能） |
| 非公開求人 | あり（サイト上に掲載していない求人があると、公式FAQに記載。件数は公式に記載なし） |
| サポート内容 | 看護師専門のキャリアパートナーが電話で希望をヒアリング。応募書類の準備、面接対策、面接日程の調整、給与・勤務条件などの条件交渉の代行、内定の受諾・辞退の連絡の代行、入職後のフォロー |
| 利用料金 | 無料（公式に「全てのサービスを無料でご利用いただけます」と記載） |
| 連絡・面談の方法 | 登録後、希望エリア専任のキャリアパートナーから電話で連絡（本人確認を兼ねる）。電話が難しい場合は、メールやLINEでのやり取りも可能。オンライン面談・対面面談は公式サイトで確認できず |
✔ メリット
- 看護師専門のキャリアパートナーが、電話で希望を聞いて紹介する
- 初めての転職向けのQ&Aなど、解説ページが用意されている
- 「地域密着で引き出すリアルな情報」を強みとしている（公式の記載）
- 常勤・非常勤・夜勤の有無など、幅広い条件で求人を探せる
- 面接日程の調整や条件交渉、内定後の連絡まで、キャリアパートナーが代行する（公式の記載）
✖ 注意点
- オンライン面談や対面面談は、公式サイトで確認できなかった
- トップページの大きな件数は累計で、現在の求人数ではない
- 2026年6月30日にドメインが変更されており、古いURLをブックマークしている場合は注意
- 今回の調査では、利用者の具体的な口コミを多く確認できず、評判を確かめにくい
求人数の「大きな数字」は、累計かどうかを確認
ナース専科 転職の公式トップページには、取り扱い求人の大きな件数が掲載されていますが、公式の注記によると、これは2016年4月以降に取り扱った求人の累計で、現在の求人数ではありません。現在の求人数は、看護師の職種ページに表示される件数（2026年10月18日時点で93,613件）を見るのが正確です。数字の大きさに惑わされず、何の件数かを確認する習慣をつけておくと、ほかのサービスを比べるときにも役立ちます。
サポートについては、看護師専門のキャリアパートナーが電話で希望を聞き、応募書類の準備から面接日程の調整、条件交渉、内定後の連絡の代行、入職後のフォローまで支援すると、公式サイトに示されています。公式サイトには、初めての転職で未経験の分野に挑戦したい場合のQ&Aなどもあり、転職の流れを知りたい方には読みやすい構成です。なお、運営は2026年6月30日にドメインを変更しており、旧ドメインからは自動で転送されます。
初めての転職の疑問を、看護師専門のパートナーに相談したい方に
ナースではたらこ
ディップ株式会社が運営する、看護師向けの転職エージェント
出典：ナースではたらこ
| 運営会社 | ディップ株式会社（東証プライム上場。「バイトル」「はたらこねっと」の運営元）。有料職業紹介事業の許可番号：13-ユ-303788 |
|---|---|
| サービスの形態 | 転職エージェント（人材紹介） |
| 対象職種・雇用形態 | 看護師を中心に、助産師・保健師など看護に関わる方。雇用形態は常勤（正職員）が中心。非常勤・パート・派遣は、エージェントのページに記載なし |
| 求人数 | 公式のエージェントのページに、件数の表示なし |
| 対応エリア | 全国（エリア別担当制と案内） |
| 非公開求人 | あり（非公開求人を含む求人を紹介すると、公式の流れのページに記載。件数は公式に記載なし） |
| サポート内容 | 専任キャリアアドバイザーによる求人紹介、履歴書の書き方の助言・添削、面接対策、勤務条件や給与の交渉の代行、入職後のフォロー、面接への同行（一部地域のみ）。希望する医療機関に求人が出ていなくても確認する「逆指名」あり。担当者の変更などは、あんしんサポート窓口（専用フォーム）で相談できる |
| 利用料金 | 無料（医療機関からの採用成功報酬で運営と公式に記載） |
| 連絡・面談の方法 | アドバイザーとの無料相談から開始。電話・メール・対面から選べる（公式FAQ）が、登録後の面談は電話。LINE友だち追加の案内あり。オンライン面談は公式サイトで確認できず |
✔ 良い点
- 「逆指名」で、求人が出ていない医療機関にもアドバイザーが確認してくれる
- 履歴書の書き方、面接対策、条件交渉、入職後のフォローが、公式に示されている
- 転職するか未定でも登録できると、公式に明記されている
- 上場企業の運営で、厚生労働省の「適正な有料職業紹介事業者」の認定がある（2025年3月時点・公式の記載）
- 面談の方法を、電話・メール・対面から選べる（公式FAQ）
✖ 気になる点
- エージェントのページに求人数の表示がなく、規模を比べにくい
- 担当者によって対応に差があると感じる声がある（Web上の評判の傾向）
- 希望に合わない求人を紹介されたという声もある
- 電話やメールが多いという指摘もある
「逆指名」という、行きたい病院から逆算する方法
ナースではたらこの特徴は「逆指名」です。行きたい医療機関があるのに、その病院が求人を出していない場合でも、アドバイザーが代わりに確認してくれる仕組みだと、公式サイトに説明されています。求人票に載る前の情報を教えてもらえる可能性があり、「この病院で働きたい」という希望がある人には、選択肢のひとつになります。ただし、必ず希望が叶うわけではなく、求人の有無は医療機関の状況によって変わります。
運営するディップ株式会社は東証プライム上場で、公式サイトでは、厚生労働省の「適正な有料職業紹介事業者」の認定を受けていると案内されています。認定は事業者の運営体制に関するもので、転職の結果を保証するものではありません。口コミでは、親身に対応してくれたという声がある一方、担当者によって対応に差があるという声も見られます。気になる場合は、公式サイトに案内のあるあんしんサポート窓口（専用フォーム）で、アドバイザーの変更を相談できます。対面で相談したい方向けには、来社形式のキャリアプラン相談窓口（四谷・名古屋・大阪・福岡）も案内されており、無料で、1回の相談は平均1時間程度とされています。
履歴書・面接対策から、行きたい病院への確認まで頼みたい方に
ジョブメドレー（看護師求人）
株式会社メドレーが運営する、医療・介護の求人サイト。気になる求人に直接応募する
出典：ジョブメドレー
| 運営会社 | 株式会社メドレー |
|---|---|
| サービスの形態 | 求人サイト（直接応募型）。担当者が付くエージェントではない |
| 対象職種・雇用形態 | 看護師・准看護師。正社員、契約社員、パート・アルバイトなど |
| 求人数 | 看護師・准看護師の求人は46,768件（2026年10月18日、公式サイトの都道府県別の表示件数を当サイトで合計）。サイト全体は全職種で556,998件 |
| 対応エリア | 全国（都道府県別に検索可能） |
| 非公開求人 | 「ジョブメドレー限定求人」の絞り込みあり（「非公開求人」の表記は公式サイトで確認できず） |
| サポート内容 | 応募内容が事業所に直接届く。事業所からのスカウトが届く仕組みあり。操作方法や応募先へのメッセージを相談できる「キャリアサポート」窓口あり。履歴書の添削、面接対策、条件交渉などのエージェント型の支援は、公式の説明で対象外 |
| 利用料金 | 無料（公式のご利用ガイドで案内） |
| 連絡・面談の方法 | 担当者を介さず、事業所へ直接応募。応募先とのメッセージやスカウトの通知は、LINEでも受け取れる（公式のご利用ガイド） |
✔ 良い点
- 担当者を介さず、自分のペースで求人を探して応募できる
- 求人を都道府県別に、件数つきで見られる
- 事業所からのスカウトが届く仕組みがある
- 担当者からの連絡を受ける必要がない（エージェント型ではないため）
- メッセージやスカウトの通知を、LINEでも受け取れる
✖ 気になる点
- 履歴書や面接の対策、条件交渉は、自分で進める必要がある（公式の説明で、エージェント型の個別の支援は対象外）
- 求人の質や条件を、自分で見極める必要がある
- 勤務先に知られないかを心配する声がある（Web上の評判の傾向）
- 「非公開求人」の表記は、公式サイトで確認できなかった
「エージェントなし」で進めるときのコツ
ジョブメドレーは、転職エージェントではなく、求人サイトです。気になる求人に応募すると、内容が事業所に直接届きます。担当のアドバイザーが条件を整理してくれるわけではないため、給与、休日、夜勤の回数、残業の量などを、自分で比べて判断することになります。公式の説明では、履歴書の添削、面接対策、条件交渉といった、エージェント型の個別の支援は対象外とされています。操作方法や応募先へのメッセージの相談は、「キャリアサポート」窓口で受け付けています。なお、ジョブメドレーには紹介型のエージェントもありますが、公式サイトでは、現在の対象は薬剤師・医師・介護職などで、看護師は含まれていません。
求人は都道府県別に件数つきで見られ、看護師・准看護師の求人は、2026年10月18日時点で、都道府県別の表示件数を当サイトで合計すると46,768件でした（サイト全体は、全職種で556,998件）。件数は日々変わります。エージェント型のサービスと併用して、「担当者に紹介してもらう求人」と「自分で探す求人」を見比べる使い方もあります。
担当者を介さず、自分のペースで探して応募したい方に
MCナースネット
株式会社メディカル・コンシェルジュが運営。常勤から派遣・1日単位のスポット勤務まで扱う
出典：MCナースネット
| 運営会社 | 株式会社メディカル・コンシェルジュ（2000年創業）。有料職業紹介事業の許可番号：13-ユ-070292、労働者派遣事業の許可番号：派13-070607 |
|---|---|
| サービスの形態 | 看護師向けの人材紹介・派遣・求人サービス（会員登録制） |
| 対象職種・雇用形態 | 正・准看護師、保健師、助産師。常勤・非常勤・パート・派遣・委託、1日単位のスポット勤務まで |
| 求人数 | 20,745件（2026年10月18日、公式サイトの求人検索結果の全件表示。雇用形態の内訳は公式に表示なし） |
| 対応エリア | 全国47都道府県（各地に拠点あり） |
| 非公開求人 | あり（公式FAQに記載。件数は公式に記載なし） |
| サポート内容 | 担当の社員が希望を聞く。職場見学や面接のセッティング、給与調整を含む条件交渉の代行、就業後のアフターフォロー。履歴書の書き方の悩みには、専任のキャリアコンサルティング担当者が1対1で対応。面接対策・面接同行は公式サイトで確認できず |
| 利用料金 | 無料（公式に「会員登録から就業後のアフターフォローまで、料金は一切発生しない」と記載） |
| 連絡・面談の方法 | 平日9:00〜18:00の通話無料の電話窓口。来社して1対1で相談も可能。登録後の面談は、サイトまたは電話で日時を指定し、所要時間は通常1〜1時間半。LINE・オンライン面談は公式サイトで確認できず |
✔ 良い点
- 常勤・非常勤・パート・派遣・委託・1日単位のスポット勤務まで、幅広い働き方を扱う
- 会員登録から就業後のフォローまで、料金は発生しないと公式に記載
- 職場見学や面接のセッティング、条件交渉（給与調整を含む）の代行が、公式FAQに案内されている
- 1日単位のスポット勤務にも対応しており、働き方を試す使い方もできる
✖ 気になる点
- 求人数の20,745件は、雇用形態の内訳が公式に表示されておらず、常勤の転職求人だけの件数かは分からない
- LINEでの相談やオンライン面談は、公式サイトで確認できなかった
- 問い合わせへの返信が遅い、希望の求人がすでに埋まっていると言われた、という声がある（Web上の評判の傾向）
- 常勤での転職支援を中心に探す場合は、ほかのサービスとの比較が必要
「転職」と「単発・派遣」は、選び方が違う
MCナースネットは、常勤や非常勤の紹介だけでなく、派遣、委託、1日単位のスポット勤務まで扱う点が特徴です。企業や健診、イベント救護、治験など、病院以外の職場にも触れられています。転職先が決まるまでの間に、単発の勤務で収入をつなぎたい方や、働き方を試してみたい方には、選択肢になります。
ここまでの①〜④のサービスは、常勤・非常勤の転職や復職が中心です。レバウェル看護のように、紹介は正職員を中心とするサービスでは、派遣や単発の勤務は流れが異なります。目的が「派遣や単発で働きたい」なら、MCナースネットのように、派遣・スポットを扱うサービスを選ぶと、ミスマッチが起きにくくなります。逆に、初めての転職で、常勤の求人を比べたいときは、①〜③を中心に検討するとよいでしょう。
常勤だけでなく、働き方の選択肢も広げたい方に
5サービスまとめ比較表
| サービス | 形態 | 求人数（公式の表記） | サポート（公式で確認できたもの） | 利用料金 |
|---|---|---|---|---|
| ①レバウェル看護 | エージェント型（人材紹介） | 約14万件（2026年10月18日、求人検索の表示） | 電話ヒアリング・履歴書添削・面接対策・条件交渉・面接同行（一部地域を除く） | 無料 |
| ②ナース専科 転職 | エージェント型（人材紹介） | 看護師の求人93,613件（2026年10月18日、看護師職種ページの表示） | 電話ヒアリング・応募書類の準備・面接日程の調整・条件交渉の代行・入職後のフォロー | 無料 |
| ③ナースではたらこ | エージェント型（人材紹介） | 公式のエージェントのページに件数の表示なし | 履歴書・面接対策・条件交渉・入職後のフォロー・逆指名・面接同行（一部地域のみ） | 無料 |
| ④ジョブメドレー | 求人サイト（直接応募型） | 看護師・准看護師の求人46,768件（都道府県別の表示を当サイトで合計・2026年10月18日） | スカウト機能・キャリアサポート窓口（操作や応募の相談）。エージェント型の個別支援は対象外 | 無料（公式のご利用ガイドで案内） |
| ⑤MCナースネット | 人材紹介・派遣・求人 | 20,745件（2026年10月18日、求人検索の全件表示。雇用形態の内訳は表示なし） | 担当者のヒアリング・条件交渉の代行・職場見学や面接のセッティング・就業後のフォロー | 無料 |
※表内の数字は、各公式サイトの調査値（2026年10月時点）です。求人数は、サービスごとに数え方が異なり（累計、職種別の集計、検索結果の表示、都道府県別の合計など）、単純に比較できません。件数の大小は、優劣を示すものではありません。
表を見比べると、紹介型（①〜③・⑤）と、直接応募型（④）で、サポートの受け方が大きく違うことが分かります。紹介型のなかでも、条件交渉や面接同行まで公式に示されているサービス、履歴書・面接対策を中心に案内しているサービスなど、支援の範囲には違いがあります。
迷う場合は、まず紹介型を1〜2社と、直接応募型を1社に登録して、実際の求人や担当者の対応を比べてみてください。
初めての転職でやりがちな失敗・注意点
1. 辞める理由と、譲れない条件を整理しないまま登録する
「とにかく今の職場を辞めたい」という気持ちだけで動くと、紹介された求人のどれが合っているのか、判断しにくくなります。夜勤の有無、休日、通勤時間、給与の目安、職場の雰囲気など、次の職場で変えたいことと譲れないことを、先に書き出しておきましょう。
2. 求人数の多さだけでサービスを選ぶ
求人数は、サービスごとに数え方が違い、件数の大小では比べられません。大切なのは、自分の希望に合う求人が紹介されるかどうかです。件数の大きさだけを理由に、登録先を決めないようにしましょう。
3. 1社の情報だけで決めてしまう
同じ医療機関の求人でも、サービスによって、紹介される情報や条件の見え方が違うことがあります。2〜3社を併用し、紹介された求人を見比べると、判断の材料が増えます。併用の可否は、各社の規約や面談で確認しておきましょう。
4. 連絡の手段や時間帯を伝えない
勤務中に電話に出られない、夜勤明けは連絡がつかないなど、看護師さんの働き方は不規則です。希望の連絡手段（電話・LINE・メール）と、連絡してよい時間帯を、登録時や最初の面談で伝えておくと、連絡のすれ違いが減ります。
5. 希望に合わない求人を断れない
紹介された求人が希望と違っても、気を遣って断れないまま進めてしまうことがあります。応募するかどうかは、自分で決められます。合わない理由を具体的に伝えると、次に紹介される求人の精度が上がります。
6. 退職の時期や引き継ぎを確認せずに話を進める
職場の就業規則によって、退職を申し出る時期が決まっています。入職希望日と退職日の調整は、あとからトラブルになりやすい点です。担当者に相談しながら、無理のない日程を組みましょう。
7. 労働条件を、口頭だけで確認する
給与、休日、夜勤の回数、残業の扱いなどは、面接や担当者の説明だけで済ませず、労働条件通知書などの書面で確認しましょう。入職前に疑問点を解消しておくことが、入職後のミスマッチを防ぎます。
登録から入職までの流れ
- 変えたいこと・譲れない条件を書き出す：給与、休日、夜勤、通勤、職場の雰囲気など、次の職場に求める条件を整理します。
- 気になるサービスを2〜3つに絞る：公式サイトで、対象職種・利用料金・サポート内容・連絡方法を確認します。
- 登録する：公式サイトやLINE、電話などから登録します。連絡手段と時間帯の希望も、この時点で伝えましょう。
- 担当者のヒアリングを受ける：希望条件や不安な点を伝えます。紹介型のサービスでは、このあと求人が届きます。
- 求人を比べて、応募・面接に進む：履歴書の添削や面接対策を活用し、労働条件は書面で確認します。
- 退職日・入職日を調整して、入職する：退職の手続きを進めながら、入職日を決めます。入職後のフォローも活用しましょう。
よくある質問
Q. 看護師の転職サービスは、本当に無料で使えますか？
エージェント型は、紹介先の医療機関などから手数料を受け取る仕組みで、求職者は無料で使えるのが一般的です。今回の5サービスは、いずれも公式サイトで、求職者の利用は無料と案内されています（ジョブメドレーは、公式のご利用ガイドに記載）。
Q. 複数のサービスに登録してもいいですか？
レバウェル看護の公式FAQでは、複数の人材紹介会社への登録に問題はなく、他社と求人が重複した場合は担当者に伝えるよう案内されています。ほかのサービスでも併用される方は多いですが、各社の規約や面談で確認してから進めましょう。
Q. 電話が苦手でも使えますか？
レバウェル看護は、登録後に約15分の電話ヒアリングがあると、公式に示されています（電話の時間帯は、登録時に指定できます）。ナース専科 転職も、初回は電話での連絡ですが、電話が難しい場合は、メールやLINEでのやり取りも可能と案内されています。連絡の手段や時間帯の希望は、登録時や最初の連絡で伝えて相談しましょう。担当者を介さずに進めたい方は、直接応募型のジョブメドレーのような求人サイトも選択肢です。
Q. 対面やオンラインで相談できますか？
ナースではたらこは、電話・メール・対面の3つの方法から選べると、公式FAQに案内されています。来社形式のキャリアプラン相談窓口（四谷・名古屋・大阪・福岡）もあります。MCナースネットも、来社して1対1で相談できます。レバウェル看護とナース専科 転職は、紹介での対面・オンライン面談は公式サイトで確認できませんでした（レバウェル看護で来社の案内があるのは、派遣のみです）。
Q. 在職中でも登録できますか？
レバウェル看護は、在職中でも離職中でも登録できると、公式に案内されています。ほかのサービスも、在職中の方の利用は一般的ですが、連絡の時間帯や手段は、登録時に伝えておくとスムーズです。
Q. 看護師免許を持っていない場合は、登録できますか？
レバウェル看護は、看護師・准看護師・保健師・助産師のいずれかの資格をお持ちの方が対象です。ほかのサービスも、対象職種は公式サイトで確認してください。
Q. ブランクがあっても、転職できますか？
ブランクの期間や条件に合う求人があるかは、サービスと求人によって異なります。面談で、ブランクの期間と不安な点を正直に伝え、受け入れ体制のある職場を紹介してもらいましょう。復職に向けた不安は、事前に担当者へ相談しておくと、紹介される求人の精度が上がります。
Q. 派遣や単発で働きたい場合は、どうすればいいですか？
この記事の①〜③は、常勤・非常勤の転職や復職が中心です。派遣や単発（スポット）を希望する場合は、MCナースネットのように、派遣・スポット勤務を扱うサービスが選択肢になります。レバウェル看護にも派遣の流れがありますが、正職員の紹介とは流れが異なります。
Q. 連絡が多いと感じたら、どうすればいいですか？
まず、担当者に連絡の手段・時間帯・頻度の希望を伝えましょう。レバウェル看護は、お客様サポート窓口（問い合わせフォーム）で、担当アドバイザーの変更や連絡時間の変更を申し込めると案内されています。ナースではたらこも、あんしんサポート窓口（専用フォーム）で、担当の変更などを相談できます。
Q. エージェント型と直接応募型は、どちらを選べばいいですか？
担当者に相談しながら進めたい方はエージェント型、自分のペースで探したい方は直接応募型が向きます。両方に登録して、紹介される求人と、自分で見つけた求人を比べる使い方もあります。
Q. 求人数が多いサービスのほうが、良いのでしょうか？
一概にはいえません。求人数は、累計、職種別の集計、検索結果の表示など、サービスごとに数え方が違い、単純に比較できません。大切なのは、自分の希望条件に合う求人が、具体的にいくつ紹介されるかです。
まとめ：あなたに合った転職サービスを選ぶために
今回ご紹介した5つのサービスは、サポートの受け方も、扱う働き方も、それぞれ異なる強みを持っています。
✔ 地域の専任アドバイザーに、条件交渉まで相談したいなら → レバウェル看護
✔ 初めての転職の疑問を、看護師専門のパートナーに相談したいなら → ナース専科 転職
✔ 履歴書・面接対策と、行きたい病院への確認まで頼みたいなら → ナースではたらこ
✔ 担当者を介さず、自分のペースで探したいなら → ジョブメドレー
✔ 常勤だけでなく、派遣・単発の働き方も比べたいなら → MCナースネット
まずは、変えたいこと・譲れない条件を書き出し、気になるサービスを2〜3つに絞って登録してみてください。実際に求人を見て、担当者と話してみることで、自分に合うサポートの形が見えてきます。無理のないペースで、納得のいく転職につなげましょう。
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※掲載している情報は、公式サイトをもとに編集時点（2026年10月）のものであり、予告なく変更される場合があります。登録前に必ず各公式サイトで最新情報をご確認ください。
※求人数は、サービスごとに数え方が異なります。件数の大小で優劣を示すものではありません。
※口コミ・評判の傾向は、公開されている情報を当サイトで要約したもので、良い点・気になる点の両方を傾向として記載しています。
※転職の結果（内定・年収・入職時期など）を保証するものではありません。
※本記事は、特定のサービスへの登録を保証・推奨するものではありません。